Cycle | 2 | ||||||
Niveau du cadre francophone de certification | 7 | ||||||
Code | IPGC-2-025 2.2.1 | ||||||
Crédits ECTS | 11 | ||||||
Volume horaire (h/an) | 110 | ||||||
Période | Quadrimestre 2 | ||||||
Implantation(s) | SOCIAL - Jemeppe | ||||||
Unité | Obligatoire | ||||||
Responsable de la fiche | Wolkoff, Tania | ||||||
Pondération | 110 | ||||||
Composition de l'unité d'enseignement |
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Prérequis | - | ||||||
Corequis | - |
Développer la connaissance du cadre d’intervention
Développer la recherche et/ou la gestion de projet comme outils de compréhension critique et/ou d’intervention au développement de dispositifs
Définir et comprendre les différentes modalités des conflits et des formes de violence
Gérer, orienter et/ou résoudre le conflit
Penser et/ou mettre en place de nouvelles formes de liens démocratiques en terme d’innovation sociale au sens large
Questionner et actualiser son savoir et ses pratiques professionnelles
L’étudiant est capable de mettre en pratique les apprentissages réalisés durant le cursus et de mener une recherche ou un projet sur le terrain
projet ou recherche en lien avec la prévention et la gestion des conflits
Autres méthodes
participation aux activités du lieu de stage et réalisation d’un projet ou d’une recherche
Evaluation intégrée |
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Mode d'évaluation non défini |
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